Тема «исследования и аналитика» – Новости

Преподаватель и аспирант департамента организационного поведения и управления человеческими ресурсами Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ Ольга Александровна Гордиенко и её научный руководитель, кандидат психологических наук, доцент департамента, Константин Амиранович Багратиони, пятого и шестого сентября 2024 года выступили с докладом на 25-й Европейской конференции по управлению знаниями (ECKM 2024), прошедшей в Веспреме, Венгрия.

С докладом «Анализ существующих паттернов применения технологий искусственного интеллекта в высшем образовании» выступила аспирант и преподаватель Ольга Александровна Гордиенко.

В департаменте организационного поведения и управления человеческими ресурсами Высшей школы бизнеса состоялся очередной научный семинар, на котором аспирант департамента Андрей Арефьев представил доклад на тему: «Традиционные и современные подходы к исследованию проблематики карьерного развития".

20 апреля в Департаменте организационного поведения и управления человеческими ресурсами ВШБ прошел очередной научный семинар, на котором аспирант Департамента Игорь Новиков представил выборочные результаты своего исследования на тему: «Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов: модели выполнения квот и нововведения проекта закона о занятости».

В Департаменте организационного поведения и УЧР Высшей школы бизнеса состоялся очередной научный семинар, на котором доцент Департамента Кира Решетникова вместе с коллегами, доцентом Департамента стратегического и международного менеджмента ВШБ Мариной Предводителевой и доцентом Департамента социологии Факультета социальных наук НИУ ВШЭ Натальей Соболевой представили доклад на тему: «Цифровые и мягкие навыки сотрудников российских отелей».

Китай – удивительная страна, за последние 30 лет она превратилась из «всемирной фабрики» с дешевой рабочей силой в страну, экспортирующую не только сложные технологические продукты, но и специалистов в AI. Какие традиции и подходы позволили Китаю совершить этот рывок? Как китайские компании взаимодействуют с неопределенностью? Какие приемы управления можно позаимствовать у китайских компаний, чтобы сделать организацию антихрупкой? Об этом мы поговорили с профессором практики департамента организационного поведения и УЧР Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ, Станиславом Киселевым.

22 марта Елена Варшавская, профессор департамента организационного поведения и управления человеческими ресурсами Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ представила доклад на тему «Дефицит инженеров в России – миф или реальность?» на очередном научном семинаре Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ. Семинар проходил в гибридном формате – слушатели присутствовали очно в кампусе на Шаболовке, а также смогли присоединиться к обсуждению онлайн.

Доцент департамента оргповедения и УЧР Константин  Багратиони и преподаватель Ольга Гордиенко выступили на  23-ей ежегодной международной европейской конференции посвященной проблеме управления знаниями (ECKM 2022 : 23rd European Conference on Knowledge Management).

Рынок труда в мировом масштабе ответил на пандемию COVID-19 сокращением рабочей недели, вынужденными отпусками и снижением зарплат. Но масштабы безработицы оказались меньше, чем в предыдущие кризисные периоды, в том числе благодаря программам господдержки занятости. Результатами своего исследования поделилась профессор Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ Елена Варшавская.