• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Корпоративное обучение

Повышение операционной эффективности — ключевая задача любой компании

Повышение операционной эффективности — ключевая задача любой компании
В Высшей школе бизнеса НИУ ВШЭ разработали и провели уникальную образовательную программу профессиональной переподготовки, направленную на развитие лидеров проектов операционной эффективности российских компаний.

«Стальной резерв ТОП-100»: лидеры «Севергрупп» завершили обучение в ВШБ ВШЭ

«Стальной резерв ТОП-100»: лидеры «Севергрупп» завершили обучение в ВШБ ВШЭ
ВШБ ВШЭ подготовила кадровый резерв «Севергруп» к большим вызовам.

Ставить цели могут 70% людей, а достигать их — только 10%

Ставить цели могут 70% людей, а достигать их — только 10%
ТМХ инвестирует в развитие управленческого резерва. Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ в партнерстве с корпоративным университетом ТМХ успешно завершила очередной модуль обучения для руководителей Группы компаний ТМХ. Программа «Ключевой резерв: широкие горизонты развития» нацелена на укрепление управленческого кадрового резерва и развитие ключевых компетенций, необходимых для эффективного управления в современных условиях.

«Магнит» и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ запустили четвертый поток образовательной программы

«Магнит» и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ запустили четвертый поток образовательной программы
43 руководителя группы компаний «Магнит» защитили свои проекты в рамках программы повышения квалификации «Энергия лидерства. Компас». Это одна из наиболее популярных образовательных программ для среднего управленческого звена, которую корпоративная академия «Магнит» реализует совместно с Высшей школой бизнеса НИУ ВШЭ. И сразу же стартовал новый, уже четвертый, поток программы.

Высшая школа бизнеса ВШЭ и ТМХ реализуют программу подготовки управленческого кадрового резерва холдинга

Высшая школа бизнеса ВШЭ и ТМХ реализуют программу подготовки управленческого кадрового резерва холдинга
Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ совместно с корпоративным университетом ТМХ запустила для руководителей Группы компаний ТМХ корпоративную модульную программу развития «Ключевой резерв: широкие горизонты развития», основная цель которой - подготовить ключевой кадровый резерв высшего уровня.