Чаcто задаваемые вопросы

Я только устроился на работу. Что мне нужно сделать, чтобы комфортно начать работу?

Кто может решить текущие вопросы, связанные с моей работой?

Из чего формируется моя годовая нагрузка?

В этом модуле у меня начинаются занятия. Что мне нужно сделать?

Могу ли я внести изменения в программу учебной дисциплины в ходе дисциплины?

Как (справедливо) оценивать работу студентов по дисциплинам в Высшей школе бизнеса?

Что считается уважительной причиной неявки студента на занятие

Что делать, если студент не явился на элемент контроля по уважительной причине?

Когда и как студенты будут сдавать экзамен по моей дисциплине?

График учебного процесса ВШЭ предполагает 4 сессии в год: в конце октября, декабря, марта и июня. Данные сроки могут немного измениться. Ознакомиться с утвержденным графиком учебного процесса на текущий код можно по ссылке. Точное время реализации вашей дисциплины вы можете узнать, исходя из расписания, или в системе LMS, во вкладке «Учебная нагрузка». С приближением сессии:

Сформируйте контрольно-измерительные материалы экзамена в соответствии с программой учебной дисциплины;
Получите ведомости от сотрудников отдела сопровождения учебного процесса;
Проинформируйте студентов об их накопленной оценке до экзамена;
Изучите ПОПАТКУС и Правила организации промежуточной аттестации.

Если экзамен проводится в формате теста в режиме онлайн, рекомендуется использовать систему StartExam. Для этого запросите у Службы поддержки ЦЦОТ доступ к системе и инструкцию по работе и загрузите в него тест. Вы также можете использовать прокторинг при проведении экзамена, систему, которая позволяет в синхронном или асинхронном порядке следить за нарушениями студентами процедуры проведения экзамена. Запрос на проведение дисциплины с использованием прокторинга направляется в адрес Академического руководителя образовательной программы.

После проведения экзамена и выставления оценок, можно провести показ экзаменационных работ. После этого заполните итоговую ведомость и направьте её в учебный офис.

Что делать, если студенты требуют более высокой оценки за элемент контроля?

Единственным способом изменить результаты элемента контроля является апелляция, порядок подачи которой определен в ПОПАТКУС. Студент имеет право на апелляцию результатов Элементов контроля (включая пересдачи), объявленных в программе Дисциплины блокирующими и (или) экзаменов. Заявление на апелляцию подается студентом на имя академического руководителя в течение трех рабочих дней с момента объявления оценки за блокирующий Элемент контроля и (или) экзамен, на результаты которого подаётся апелляция.

В заявлении должны быть указаны конкретные основания для апелляции. К ним могут относиться:

некорректность в постановке вопросов, их выход за рамки программы Дисциплины, ошибки (в том числе, неоднозначность) в формулировках задач и тестовых заданий, допущенные составителями;
нарушение преподавателем установленной в Университете процедуры проведения Элемента контроля;
нарушение методики выставления оценки за работу;
обстоятельства, мешающие преподавателю объективно оценить работу.

Неудовлетворенность студента полученной оценкой не может быть основанием для апелляции.

Как назначить и как провести пересдачу?

Как узнать, кто занимается вопросами администрирования образовательной программы?

Как провести занятия с использованием цифровых технологий?

Как оценивается качество моей работы как преподавателя?

Как я могу получить доступ к библиотечно-информационным ресурсам?

Где я могу узнать ответы на большее количество интересующих меня вопросов?

Где я могу получить квалифицированную методическую поддержку по работе в дистанционном формате?

Как получить надбавку за повторное чтение курсов на английском языке?

Как привлечь учебного ассистента?

Где преподаватель может получить канцелярские изделия для проведения занятий?

Как получить простую электронную подпись для работы в сервисе электронных ведомостей

Памятка по использованию простой электронной подписи при работе в сервисе электронных ведомостей

Учет результатов промежуточной аттестации проводится с использованием сервиса электронных ведомостей (СЭВ). Ведомости обрабатываются в электронном виде, подписание ведомости осуществляется преподавателем с помощью простой электронной подписи.
Простая электронная подпись оформляется при подписании соглашения между участниками электронного взаимодействия. Данное соглашение подписывается лично в Единых приемных по адресам: Мясницкая ул., д.20 и Покровский бульвар, д.11.

Для посещения Единой приемной необходимо записаться на удобное для Вас время с использованием сервиса электронной записи. Также Вы можете сформировать заявку на заключение соглашения через мобильное приложение HSE SmartDoc, предварительно загрузив его на свой смартфон из магазинов App Store или Google Play. Это позволит Вам сэкономить ваше время при посещении Единой приемной. При себе необходимо иметь паспорт. С учетом сложившейся обстановки организовать оформление по другим адресам в настоящее время не представляется возможным.

Если преподаватель не имеет возможности подписания ведомости электронной подписью, то допускается передача подписанной преподавателем ведомости менеджеру департамента в сканированном виде по корпоративной электронной почте. В этом случае менеджер департамента подписывает ведомость в СЭВ своей электронной подписью. Наличие простой электронной подписи у менеджеров департаментов является критическим условием для успешного завершения процедуры промежуточной аттестации в части зоны ответственности департамента.
Менеджером образовательной программы осуществляется проверка корректности заполнения ведомости и правильности формирования итоговой оценки. Наличие простой электронной подписи у менеджеров образовательной программы является критическим условием для успешного завершения процедуры промежуточной аттестации в части зоны ответственности образовательной программы.

Доступ к сервису электронных ведомостей осуществляется по ссылке: https://my.hse.ru

Описание по работе с сервисом доступно по ссылке: https://confluence.hse.ru/pages/viewpage.action?pageId=74384239

FAQ

Уважаемые коллеги!