Вакансии для студентов без опыта работы по направлению "Менеджмент"

Команда Департамента инвестиций и рынков капитала включает более 250 специалистов в России и Беларуси. Мы являемся одним из крупнейших консультантов по сделкам с участием профессиональных групп в России и Беларуси и предоставляем объективные и непредвзятые консультации по всем аспектам всего спектра сделок.
Если вы увлечены транзакциями, мотивированы и эффективно работаете в командной среде, Kept Deal Advisory — это место для вас.

Оценка бизнеса или средств компаний требуется на различных этапах и считается основой развития компаний.

Специалисты нашей Группы оценки недвижимости обладают техническими знаниями и практическим опытом для проведения объективной и независимой оценки. Проведенный ими анализ позволяет менеджменту клиента сфокусироваться как на ключевых стратегических задачах, так и на повседневных факторах, влияющих на деятельность компании.

Обязанности:

Вы будете участвовать в различных проектах группы оценки недвижимости: оценка, сопровождение сделок, привлечение финансирования, анализ экономической целесообразности, проводя:

• исследование рынка
• анализ финансовых и операционных показателей
• финансовое моделирование
• составление отчетов
• подготовка презентаций и предложений для клиентов

На регулярной основе:

• Мониторинг рынка, в том числе международных рынков недвижимости
• Обзор рынков недвижимости и строительства
• Ведение баз объектов недвижимости

Требования к кандидатам:

• Завершенное высшее образование (бакалавриат/магистратура) или студент(-ка) старших курсов
• Опыт работы в консультировании по вопросам бухгалтерского учета или в сфере недвижимости, в девелоперских компаниях по недвижимости или управлении активами будет являться преимуществом
• Базовое понимание финансового учета, методов оценки и финансового анализа
• Владение английским языком от уровня Upper-Intermediate и выше
• Уверенное владение MS Excel, MS PowerPoint
• Хорошие навыки финансового моделирования (в т.ч. VBA) будут являться преимуществом

Что мы предлагаем:

• Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница
• Возможность совмещать работу из офиса (Москва-Сити) и из дома
• Корпоративное обучение: неограниченный доступ к изучению иностранных языков в удобных форматах и более 50 тренингов для прокачки профессиональных и личностных навыков
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
• Проекты, влияющие на будущее крупных компаний: ты сможешь проявить себя в решении разнообразных задач
• Бизнес-поездки: твоя возможность исследовать всю Россию и не только
• Конкурентная заработная плата
• Расширенная медицинская страховка после успешного завершения стажировки
• Доверие к сотрудникам: возможность взять 5 оплачиваемых дней в год по болезни без официального подтверждения
• Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование
• Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес и марафоны)
• Официальное трудоустройство, которое можно оформить как практику для вуза

Откликнуться на вакансию

Наша команда помогает компаниям и стартапам развиваться, предлагая лучшие решения для развития их бизнеса - связь и интернет, автоматизацию процессов и даже инструменты для привлечения новых клиентов.

С нами ты сможешь прокачать свои навыки и экспертизу, завести полезные связи в бизнесе и, конечно, заработать!

Итак, тебе предстоит:

• Развивать существующую базу клиентов компании (малый бизнес) без привлечения;
• Проводить телефонные переговоры и очные встречи с топ-менеджерами и владельцами бизнеса;
• Совместно с техническими экспертами реализовывать клиентские проекты;
• Выполнять индивидуальный план продаж.

Мы будем рады рассмотреть твою кандидатуру, если у тебя есть:

• Успешный опыт работы в сфере продаж от 6 месяцев;
• Как преимущество будет опыт работы в сфере телекоммуникаций, знание телеком-услуг и продуктов В2В;
• Знание технологии и этапов продаж.

Что мы предлагаем:

• Работа в крупной и стабильной компании;
• Обучение и программа адаптации для новых сотрудников;

• Постоянное развитие навыков обучениями от билайн Университета;

• Возможности карьерного роста как эксперта, в продажи сложных решений или в сегмента более крупного бизнеса, а так же до позиции руководителя;

• Фиксированный оклад + ежемесячная премия (без потолка);
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Оплату мобильной связи;

• Отпуск 30 дней (+2 дня дарит компания);

• График 5/2 с 9.00 до 18.00;

• ДМС (включая стоматологию);

• Работа в современном офисе по адресу: ул. 8 марта д.10 ст.14

Откликнуться на вакансию

Ищем менеджера по развитию программы POS-кредитования для малого и среднего бизнеса. POS-кредитование — это кредит, который можно получить прямо в магазине техники, офисе мобильной связи, мебельном салоне.

Комфорт, технологии, современная корпоративная культура, развитие, поддержка и карьера — вот что ждет каждого нового члена нашей команды!

Мы предлагаем

• Достойный доход: оклад + премия по результатам работы. Размер заработной платы обсуждается на собеседовании.
• Гибридный формат: 2 дня в неделю работа в комфортном офисе БЦ «Мирлэнд» (м. «Дмитровская»), остальные дни — разъезд по торговым точкам.
• Необходимое для работы оборудование предоставляется.
• График 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
• Оформление по ТК РФ.
• Компенсацию проезда в размере 3000 ₽, компенсацию связи.
• ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни от несчастных случаев и болезней, частичную компенсацию расходов на спорт.

Почему стоит выбрать именно нас

• Возможности для непрерывного развития и карьерного роста: проводим регулярные тренинги и вебинары, онлайн-курсы по soft skills.
• Добросервис — онлайн-консультации специалистов 24/7 по психологическим, юридическим, финансовым вопросам и вопросам по ЗОЖ.
• Геймификация T-game с крутыми наградами: редкие серии мерча, гаджеты и другие полезные мелочи.
• Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Проводить аудит торговых точек.
• Осуществлять продажи страховых и банковских продуктов.
• Проводить обучение агентов.
• Анализировать работу партнеров.
• Заниматься развитием продаж.

Кого мы ищем

• У вас есть опыт продаж POS-кредитования, опыт на аналогичной должности от 6 месяцев.
• Умеете проводить переговоры с первыми лицами компаний, вести и сопровождать партнеров.
• У вас есть навык стратегического планирования, анализа и структурирования продаж, развития сложных сегментов.
• Вы готовы к разъездному характеру работы.
• Хотите развиваться в направлении POS-кредитования.

Откликайтесь, мы ждём вас в нашей команде!

Откликнуться на вакансию

Что мы предлагаем:

• Возможность расти вместе с независимым банком № 1, входящим в топ-3 лучших работодателей России по версии hh.ru

• Достойный доход: оклад 73 700 руб. + ежемесячный бонус по результатам работы до 1 оклада сверху + доп. премия за продажу лизинга и гараний без верхней границы + компенсация за разъездной характер работы + оплата мобильной связи

• Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00

• Планшет для мобильного оформления продуктов с места встречи с клиентом

• ДМС со стоматологией, страхованием жизни и выезда за рубеж с первого дня трудоустройства

• Обучение за счёт компании в Альфа Академии: доступ к базе знаний, тренинги, бизнес-игры, корпоративные библиотеки

• Собственный бесплатный фитнес-клуб A-Sport и спортивные сообщества

• Скидки и льготы продукты банка, развлечения, технику, продукты питания и услуги

• Уважение и поддержку: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем

• Свободу действий и экологичные продажи: у нас нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам

• Уникальный игровой формат адаптации с возможностью получать призы каждый месяц

• Удобное рабочее место в офисе с собственным фудкортом на м. Технопарк в 3-х минутах ходьбы, бесплатная парковка

Чем предстоит заниматься:

• Привлекать клиентов малого бизнеса на закреплённой территории

• Проводить деловые встречи с первыми лицам компаний

• Звонить и назначать встречи потенциальным клиентам

• Выполнять план продаж по банковским продуктам (РКО, торговый и интернет-эквайринг)

Будем рады видеть вас в команде, если вы:

• Имеете среднее специальное или высшее образование (финансы, экономика)

• Готовы к разъездному характеру работы

• Коммуникабельны и умеете устанавливать контакт с людьми

• Хотите побеждать и быть первым

• Если нет опыта, мы всему научим и сделаем вас топ-сейлзом

Откликнуться на вакансию

Лидерская программа - Management Trainee (Торговый Маркетинг)

ITMS Россия

• 2023 год "Золото" в рейтинге лучших работодателей Forbes
• более 30 лет на российском рынке
• мультикатегорийная компания
• более 2 500 сотрудников
• инновационная фабрика в Санкт-Петербурге
• 70+ офисов по всей России

Для кого?

• Для амбициозных, смелых, креативных и перспективных
• Выпускников и начинающих специалистов
• Без опыта или с опытом работы не более 5 лет
• Со свободным английским языком
• С правами категории В

Что тебя ждет на программе?

• Погружение в работу ключевых подразделений компании и вовлечение в значимые бизнес-проекты
• Профессиональная поддержка со стороны коуча и линейных менеджеров
• Тренинги, обучающие программы, индивидуальный план развития

Этапы программы

Отдел дистрибуции

• Дистрибуция продукта во все каналы продаж
• Постановка и реализация целей по ключевым показателям

Отдел торгового маркетинга

• Взаимодействие с розничными и региональными сетями
• Реализация продукта на рынке

Отдел развития бизнеса

• Разработка инструментов B2B
• Оптимизация процессов работы торгового маркетинга

Отдел по работе с ключевыми клиентами

• Управление работой с федеральными сетями и ключевыми клиентами
• Ведение переговоров и построение долгосрочных партнерских отношений

Ты станешь

Вдохновляющим Лидером ведущим команду за собой

Ты будешь

Ставить амбициозные цели и воплощать инновационные идеи

Ты сможешь

Разрабатывать конкурентные и принципиально новые стратегии и планы и воплощать уникальные идеи в жизнь

Лидер? Действуй! Выбор остается за тобой.

Мы предлагаем:

• 40 часов работы в неделю
• Расширенный социальный пакет: ДМС, полис ВЗР, телемедицина, EAP (психологическая, финансовая, юридическая поддержка)
• Страхование жизни и здоровья
• Финансовая поддержка при переезде внутри страны
• Корпоративный автомобиль*
• Заработная плата
  • Старт - 147 000 до вычета налогов
  • Через 6 месяцев — 169 000 до вычета налогов
  • Через 12 месяцев — 191 000 до вычета налогов
  • Через 18 месяцев — 213 000 до вычета налогов

Откликнуться на вакансию

Мы – команда практики Talent Management ЭКОПСИ Консалтинг. Мы помогаем нашим клиентам выстроить системную работу с талантами. Это позволяет компаниям находить, привлекать, сохранять, мотивировать и развивать её сотрудников, повышая эффективность бизнеса

Для нас важно быть эффективными и приносить клиентам реальную пользу. Вот несколько примеров наших проектов:

• Помогли нескольким клиентам создать и внедрить корпоративные менторинговые программы на основе нашего подхода М5
• Провели первое всероссийское исследование программ адаптации и создали собственную модель 6П для построения лучшего процесса адаптации в организации
• Помогли фармацевтической компании сократить текучесть новичков с 30% до 5% за счет обучения команды подбора и внедрения инструментов отсева и оценки

Мы ищем будущего коллегу, которому интересна тема развития Talent Management в России. Готовы рассматривать в том числе студентов последних курсов и выпускников ВУЗов, а также тех, кто уже имеет небольшой опыт в HR-практиках и хотел бы развиваться дальше

Вы подойдёте нам, если:

• Вам интересно направление Talent Management
• Вы имеете опыт работы в области Talent Management от 3-х лет
• Готовы брать ответственность за проекты и самостоятельно решать многие вопросы/ лидировать в проектах;
• Любите сложные задачки и с удовольствием решаете разные кейсы;
• Вам нравится познавать новое, и вы готовы много учиться в процессе работы;
• У вас сильные коммуникативные навыки;
• Вы умеете работать в Excel и PPT;
• Знание английского языка будет вашим преимуществом.

Что мы готовы предложить:

• Работу в лучшей HR консалтинговой компании РФ — лидере рынка на проектах с крупнейшими компаниями РФ и СНГ с первого дня;
• Возможность решать новые интересные задачи и приносить пользу бизнесу;
• Высокую степень самостоятельности;
• Внутреннее обучение и постоянное развитие на проектах;
• Прозрачные условия карьерного роста;
• Гибридный формат работы;
• «Белый» доход: фиксированная зарплата + система бонусов и ДМС.

Чтобы получить оффер, предлагаем пройти несколько этапов отбора:

• Начнём с отклика на вакансию с сопроводительным письмом (расскажите без формализма, почему вы нам подходите, а мы – вам);
• Организуем входное онлайн-тестирование (30-40 минут);
• Пригласим на входной очный ассессмент-центр (2 часа);
• Предложим решить небольшой кейс;
• Завершим интервью с руководителем и примем решение.  

Откликнуться на вакансию

В связи с развитием и расширением структуры розничная сеть "Красное и Белое" объявляет конкурсный отбор на вакансию: Ассистент категорийного менеджера

Компания предоставляет все возможности для карьерного и профессионального роста. Готовы рассмотреть ВСЕ Ваши ожидания по условиям и мотивации.

Обязанности:

• Ежедневная обработка данных по мониторингу цен;
• Выгрузка и подготовка аналитических отчетов;
• Формирование заказов поставщикам;
• Выполнение поручений категорийного менеджера;
• Ведение документооборота;

Требования:

• Знание Excel (ВПР, сводные таблицы).
• Готовность работать с большим объемом информации.
• Аналитические способности, исполнительность, ориентация на результат.

Условия:

Компания предоставляет все возможности для карьерного и профессионального роста. Готовы рассмотреть ВСЕ Ваши ожидания по условиям и мотивации.

• Работа в современном комфортном офисе Москва Сити (Башня "Меркурий") ст. м. Деловой центр, м. Выставочная;
• Стиль одежды - casual такой же удобный и комфортный как наш офис ;
• График работы офисный 5/2, с 09:00 до 18:00, в течение дня можно отдохнуть в мягкой зоне и пообщаться с коллегами;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Высокая, официальная, стабильная заработная плата (обсуждается на собеседовании, исходя из оценки профессиональных компетенций);
• Корпоративная мобильная связь;
• Продвинутое Online-обучение, разнообразие форматов и подходов;
• Возможность прямых коммуникаций с высшим менеджментом;
• Бесценный опыт работы в Компании, входящей в ТОП лидеров среди розничных Компаний рынка России;
• Экспертная поддержка в период адаптации;
• Перспектива профессионального развития, финансового и карьерного роста;
• Классная, драйвовая команда, дружная и продуктивная рабочая атмосфера;
• Ежегодно отмечаем День Рождения компании и поздравляем коллег с различными праздниками ;
• Дизайнерский корпоративный мерч доступный каждому сотруднику (одежда и аксессуары).

Еще больше интересных и актуальных вакансий Вы сможете увидеть на нашем сайте!

Откликнуться на вакансию

Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Мы не просто строим дома для жизни, а создаем пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь. Цель масштабная, поэтому внутри у нас есть много команд и департаментов, которые улучшают клиентский опыт в формате 360°.

Бэк-офис — это команда профессионалов разного профиля, создающих необходимый фундамент для работы всего Самолета. Бэк-офис объединяет юристов, HR-специалистов, финансовых аналитиков, маркетологов и многих других. Все они не взаимодействуют с клиентами напрямую, а развивают внутреннюю инфраструктуру — шаг за шагом прокачивают процессы, методики, ресурсы.

Позиция- Финансовый специалсит

Чем предстоит заниматься:

• Поддержка текущего функционала и внедрение новых фичей в финансовую модель одной из ключевых функций бизнеса
• Создание аналитических отчетов, презентаций по запросам руководства компании для принятия управленческих решений
• Совершенствование операционных процессов команды финансов
• Участие в разработке методологии аналитики и метрик отчетности, а также в разработке визуальной части аналитики (дэшбордов)

Что для этого понадобится-навыки и опыт:

• Продвинутый уровень владения Excel, Power Point
• Образование по направлениям "Финансы", "Экономика", "Менеджмент" и т.п. 3)
• Внимательность к деталям и аналитический склад ума
• Опыт работы/стажировки/защиты проектов на кейс-чемпионатах, в университете по коммерческим направлениям (продажи, маркетинг и т.п.) или в строительной отрасли будет преимуществом (для более быстрого погружения в задачи)

Что мы предлагаем для комфортной работы:

• Оформление по договору ГПХ
• График работы 5/2 или возможность работать от 30 часов в неделю с перспективой выхода в штат по итогам прохождения стажировки (желательно студенты выпускного курса бакалавриата, магистратуры)
• Гибридный формат или удаленный ( если Вы не из Москвы0 / Работа в офисе БЦ Кунцево Плаза, м. Молодежная (кстати, наш офис получил премию «Трансформация года» в 2021
• Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ

Почему мы — Что отличает Самолет?

• Наша мечта — вращать планету. Не просто разрабатывать сервисы, а с их помощью улучшать качество жизни.
• Мы верим в силу умных решений. В проектах Самолета человек важнее процессов, а данные важнее догадок.
• Дерзость не признавать статус кво позволяет нам не следовать шаблонам и создавать значимые изменения.
• Самое главное — свобода быть собой, оставаясь частью команды. В этом все и дело!

Самолет — это люди. Самые разные: мечтательные и прагматичные, человечные и технологичные, визионеры и реалисты. Давай к нам, дело в нас!

Откликнуться на вакансию

Компания Б1 приглашает пройти отбор на позицию стажёра в группе консультирования по управлению персоналом (People Advisory Services) и начать строить карьеру в сфере HR-консалтинга.

Мы ищем трудолюбивого горящего желанием развиваться начинающего сотрудника, готового включиться в работу над сложными проектами и задачами для крупных российских и международных клиентов.

Во время своей стажировки вы сможете принять участие в проектах, которые помогают лидерам бизнеса эффективно управлять системой вознаграждения своих сотрудников. Вы получите для себя огромный профессиональный вызов и неисчерпаемые возможности для развития, решая задачи в таких направлениях, как:

• Разработка концепции, принципов и стратегии вознаграждения сотрудников.
• Оценка эффективности системы вознаграждения.
• Формирование системы оплаты труда руководителей и сотрудников компаний.
• Разработка краткосрочных и долгосрочных программ мотивации сотрудников.
• Проектирование программы льгот и компенсаций для сотрудников.
• Формирование системы нематериальной мотивации.
• Внедрение программы изменений системы вознаграждения в компании.
• Проведение исследований рынка труда и обзоров заработных плат и компенсаций.

и многих других направлениях в области труда и мотивации.

Если вам нравится темп и динамика в работе, если вам интересно участвовать в амбициозных проектах для крупных российских и международных компаний, если вы обладаете критическим мышлением, готовы учиться новому и развивать свою экспертизу, мы будем рады видеть вас в составе нашей яркой, талантливой и энергичной команды и предложить интересные задачи и возможности для развития.

Обязанности:

Активное участие в различных проектах с крупными международными и российскими компаниями, связанных с управлением вознаграждения, включая:

• Анализ, структурирование и обработку информации, подготовку отчетов в программе Excel.
• Взаимодействие с участниками исследований в области заработной платы, кадровых политик и практик.
• Участие в формировании и обсуждении гипотез, решение конкретных задач (индивидуально и в команде) в области управления вознаграждением.
• Подготовку презентаций для клиентов в программе PowerPoint.

• Поиск информации в открытых источниках по заданной тематике на русском и английском языках.

Требования:

• Выпускник со специализацией в области управления персоналом, экономики, менеджмента, социологии.
• Возможность работать полный рабочий день.
• Умение эффективно работать в команде, быстро учиться новому, анализировать информацию и выстраивать причинно-следственные связи.
• Отличное знание ПК (программы Excel, PowerPoint, Word).
• Владение английским языком на уровне Intermediate и выше.

Мы предлагаем:

• Разнообразие проектов: проведение исследований рынка труда и обзоров заработных плат и компенсаций; формирование системы оплаты труда и программ мотивации; разработка концепции, принципов и стратегии вознаграждения сотрудников, и многие другие проекты в области оплаты труда и мотивации;
• Развитие: онлайн платформа обучения B1 Learn с актуальными темами и тренингами по развитию профессиональных навыков и знаний; еженедельные сессии Info Пятницы для расширения вашего кругозора; профессиональные тренинги внутри команды для развития ваших компетенций от опытных наставников; корпоративные подписки и скидки на обучающие сервисы и платформы от компаний-партнеров;
• Атмосфера: мероприятия для сотрудников в офисе; совместные выезды и командные празднования различных событий;
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
• Социальная ответственность: участие в благотворительных акциях и программах совместно с благотворительным комитетом Б1; станции для утилизации батареек и боксы «Второе дыхание», где можно сдать одежду или текстиль.

Мы будем рады видеть вас в составе нашей яркой, талантливой и энергичной команды и предложить интересные задачи и возможности для развития.

Откликнуться на вакансию