Вакансии для летней практики магистратуры
Важные моменты:
- Данные вакансии предусматривают отбор: СV-скрининг, собеседование, тестирование, собеседование с главой департамента. На разные позиции может быть разное количество этапов отбора.
- Вы можете подать заявку на 3 вакансии.
- Внимательно ознакомьтесь с вакансия ми, подготовьте резюме и не торопитесь подавать заявку. Все ваши резюме, поданные до дедлайна, в любом случае будут направлены в компании на рассмотрение.
Если вам не подходят данные вакансии, вы можете посмотреть практику здесь, однако это будет считаться самостоятельным поиском места практики, т.е. Центр карьеры никак не курирует ваш процесс отбора. При этом уточните у работодателя наличие возможности засчитать данные вакансии за практику.
Массовые вакансии с неограниченным количеством мест
Вы можете подавать заявки (любое количество) в данные компании уже с мая 2024 так как здесь отбор может продолжаться ~1,5 месяца. Обратите внимание, что это будет считаться самостоятельным поиском места практики, т.е. Центр карьеры не курирует ваш процесс отбора, он предлагает вам варианты и оформляет договор с компаниями-парнерами за вас.
P.S. Данные вакансии опциональны. Вы можете искать другие варианты практики самостоятельно.
Вакансии с ограниченным количеством мест
Данные вакансии предусматривают отбор, но вас рассмотрят в приоритетном порядке. Вы можете отправлять заявку на 3 вакансии. Остальные заявки будут удалены системой.
ООО "Круст". Маркетинговый отдел
Требования:
Студенты ОП магистратуры «Управление людьми»
Обязанности:
- Поиск информации в интернете о различного рода рекламе, мероприятиях, маркетинговых контактах, условий участия в мероприятиях
- Мониторинг соц сетей, яндекс директ - аналитика
- Заполнение документов, создание презентаций, взаимодействие с типографиями (научим если нет знаний в области полиграфии)
Условия работы:
Очный
Этапы отбора:
CV-скрининг
Количество мест - 2
Ссылка на сайт компании:
https://dostupsreda.ru/
Откликнуться на вакансию
НИУ ВШЭ. Отдел по работе со студентами.
Требования:
Студенты бакалавриата "БИ", "ЦИУП"
Студенты магистратуры "Управление людьми"
Обязанности:
Создание и ведение базы данных по внеучебным проектам;
Ведение социальных сетей
Интеграция продуктов Отдела по работе со студентами студенческую среду
Организация внеучебных мероприятий
Условия работы:
Очный
Этапы отбора:
CV-скрининг
Количество мест - 20
Откликнуться на вакансию
КИТ Консалтинг. Отдел бизнес-аналитики.
Требования:
Студенты ОП магистратуры "Управление людьми"
Обязанности:
Обеспечивать работоспособность существующих процессов;
Участвовать в приемочном тестировании разработанной функциональности;
Контролировать сроки реализации задач
Условия работы:
Очный
Этапы отбора:
CV-скрининг, собеседование
Ссылка на сайт компании:
https://kit-consulting.ru/
Количество мест - 5
Откликнуться на вакансию
АО «Эйч энд Эн». Отдел транзакционных информационных систем
Требования:
Студенты бакалавриата "БИ", "ЦИУП"
Студенты магистратуры "Управление людьми"
Обязанности:
-описание схем взаимодействия ИТ систем логистики и производства
-аудит внешних провайдеров информационных систем
Условия работы:
Гибрид
Этапы отбора:
CV-скрининг, собеседование
Ссылка на сайт компании:
https://hnrus.com/
Количество мест - 2
Откликнуться на вакансию
АО "Экопси". Развитие HR-среды
Требования:
Студенты ОП магистратуры "Управление людьми"
Обязанности:
Проведение обзоров рынка (поиск трендов по отраслям);
участие в разработке инструментов оценки (например, тесты);
общая операционная работа (подготовка таблиц, презентаций и т.д.)
Условия работы:
Гибрид
Этапы отбора:
CV-скрининг, тест Switch
Количество мест - 6
Ссылка на сайт компании:
https://www.ecopsy.ru/
Откликнуться на вакансию
АО "Экопси". HR-маркетинг.
Требования:
Студенты ОП магистратуры "Управление людьми"
Студенты ОП бакалавриата "ЦИУП", "БИ"
Обязанности:
Сорсинг в открытых источниках
Условия работы:
Гибрид
Этапы отбора:
CV-скрининг
Количество мест - 2
Ссылка на сайт компании:
https://www.ecopsy.ru/
Откликнуться на вакансию
ООО "ГК "Черноголовка". HR департамент
Требования:
Студенты ОП магистратуры "Управление людьми"
Обязанности:
Помощь в создании стажерской программа "ПроFuture": поиск цифрового решения для размещения программы, участие в сессиях по разработке общей части стажировки, встречи с руководителями для снятия запросов по функциональной части стажировки;
Создание презентаций в PP, видеоконтента, статей для отдела обучения;
Проведение сверок на корпоративном портале обучения.
Условия работы:
Гибрид
Этапы отбора:
CV-скрининг, собеседование
Ссылка на сайт компании:
https://chernogolovka.com/
Количество мест - 2
Откликнуться на вакансию